ФІНАНСОВІ ТЕХНОЛОГІЇ ЯК СКЛАДОВА ЦИФРОВОЇ ЕКОНОМІКИ: ТЕНДЕНЦІЇ В РЕАЛІЯХ COVID19-ПАНДЕМІЇ

 Опубліковано нову наукову статтю д.е.н., проф. Сунцової О.О. Фінансові технології ЯК СКЛАДОВА цифровОЇ економіКИ: ТЕНДЕНЦІЇ В РЕАЛІЯХ COVID19-ПАНДЕМІЇ

Стаття присвячена дослідженню основних тенденцій, що спостерігаються у фінансових технологіях під час кризового стану економіки, який обумовлений світовою пандемією COVID-19, пошук закономірностей розвитку фінансових технологій у подібні періоди за секторами FinTech як складової цифрової економіки. Проаналізовано основні сектори FinTech за період до пандемії та під час пандемії COVID-19, виявлено особливості розвитку FinTech фірм залежно від рівня економічного розвитку певної країни, географічного її розташування та сегменту самих FinTech , та  запропоновано інтегральний показник рівня адаптації FinTech до кризових явищ в економіці (LFTA) для оцінки на певний період часу всіх можливостей розвитку за сегментами FinTech у кризові періоди, такі як пандемія COVID-19.

Ключові слова: фінансові технології, FinTech, сегменти FinTech, цифрова економіка, тенденції розвитку FinTech, інтегральний показник рівня адаптації FinTech до кризових явищ в економіці (LFTA)

Сунцова О.О. Фінансові технології як складова цифрової економіки: тенденції в реаліях пандемії COVID-19. Економічний вісник. Серія: фінанси, облік, оподаткування. Випуск 7. 2021. С.161-175. DOI 10.33244/2617-5932.7.2021.161-175  http://ojs.nusta.edu.ua/index.php/ojs1/article/view/593

DIGITALIZATION AND GLOBALIZATION IN TAXATION IN THE CONTEXT OF MODERN PRACTICE OF INTRODUCTION OF BLOCKCHAIN TECHNOLOGIES

 One of the essential features of the new economy (neo-economy) is the increasing use of information and communication technologies, which led to the emergence and spread of the concept of "digitalization" as a process of digitalization, which is gradually formed within the post-industrial period of economic development. technical progress and innovative management methods, intellectualization of human capital, the use of advanced technologies, accelerated development of knowledge-intensive industries, giving priority to the production of knowledge and services, and the mentality of creative, efficient, rational business. The vision of changes in taxation regarding the inclusion of blockchain technologies in the sphere of tax policy and introduction of taxation of tax differences of their exchange rate, as well as digitalization of cryptocurrency detection and taxation processes in Ukraine, which are currently outside the Tax Code of Ukraine. The world has changed significantly over the last decade. We live in an era of accelerating pace due to the rapid development of high technology. Traditional working tools used for years are losing relevance or disappearing altogether. Digital transformation, as a global trend, is steadily penetrating all industries. It affects both the most innovative and completely conservative areas. First of all, the client changes, both internal and external, his expectations, preferences, and requirements. It forms a new demand, which must symmetrically correspond to supply. In the conditions of modification of the external environment, there is an urgent need to reorient to modern methods of doing business. Only those companies that immediately translate their services into a more convenient and capacious mobile format of interaction with the client, will win the competition. Online retail and Internet banking, booking tickets and tours with aggregators or calling a taxi through mobile applications have become a reality of everyday life. According to Hampleton Partners, an international consulting firm specializing in technology mergers and acquisitions, the annual volume of transactions for the use of blockchain technology alone will be $6 billion. Many classic business models are giving way to technological innovation. The main message for businesses: "Upgrade or disappear", to which the modern tax system must also be adapted.

Keywords: financial technologies, digital economy, information economy, digitalization of taxation, blockchain technologies, cryptocurrencies. 

Сунцова О.О. Діджиталізація та глобалізація в оподаткуванні в розрізі сучасної практики запровадження блокчейн-технологій Фінансово-кредитні системи: перспективи розвитку №3, 2021. – С. 27-35  https://periodicals.karazin.ua/fcs/article/view/18331      https://periodicals.karazin.ua/fcs/issue/view/1140/1477

ДІДЖИТАЛІЗАЦІЯ ТА ГЛОБАЛІЗАЦІЯ В ОПОДАТКУВАННІ У РОЗРІЗІ СУЧАСНОЇ ПРАКТИКИ ЗАПРОВАДЖЕННЯ БЛОКЧЕЙН-ТЕХНОЛОГІЙ

 Опубліковано нову наукову статтю д.е.н., проф. Сунцової   О.О.  ДІДЖИТАЛІЗАЦІЯ ТА ГЛОБАЛІЗАЦІЯ В ОПОДАТКУВАННІ У РОЗРІЗІ СУЧАСНОЇ ПРАКТИКИ ЗАПРОВАДЖЕННЯ БЛОКЧЕЙН-ТЕХНОЛОГІЙ

Однією з сутнісних ознак нової економіки (неоекономіки) є все активніше використання інформаційно-комунікаційних технологій, що спричинило виникнення та поширення поняття «діджиталізації», як процесу перенесення інформації у цифрову форму, який поступово формується в межах постіндустріального періоду економічного розвитку шляхом впровадження досягнень науково-технічного прогресу та інноваційних методів господарювання, інтелектуалізації людського капіталу, використання передових новітніх технологій, прискореного розвитку наукомістких галузей економіки, надання пріоритету виробництву знань та послуг, становленню менталітету творчого, ефективного, раціонального бізнесу.  Представлено до розгляду бачення щодо змін в оподаткування стосовно включення у сферу податкової політики блокчейн-технологій та запровадження оподаткування податкових різниць їх курсу,  а також діджиталізацію процесів виявлення та оподаткування криптовалют в Україні, які наразі є поза дією Податкового кодексу України. За останнє десятиліття світ істотно змінився. Ми живемо в епоху прискорення темпів, обумовлених стрімким розвитком високих технологій. Традиційний робочий інструментарій, використаний роками, втрачає актуальність або зникає зовсім.  Цифрова трансформація, як глобальна тенденція, неухильно проникає в усі галузі. Вона зачіпає як найбільш інноваційні сфери, так і цілком консервативні. Перш за все змінюється клієнт, як внутрішній, так і зовнішній, його очікування, переваги й вимоги. У нього формується новий попит, якому має симетрично відповідати пропозиція. В умовах модифікації зовнішнього середовища виникає гостра потреба переорієнтації на сучасні методи ведення бізнесу. Тільки ті компанії, які негайно переводять свої послуги в більш зручний і ємний мобільний формат взаємодії з клієнтом, виграють у конкурентній боротьбі. Онлайн-рітейл та інтернет-банкінг, бронювання авіаквитків і турів за допомогою агрегаторів або виклик таксі через мобільні застосунки стали  реаліями повсякденного життя. Згідно з прогнозами міжнародної консалтингової компанії Hampleton Partners, що спеціалізується на ринках угод злиття і поглинання у сфері технологій, річний обсяг угод тільки за використання блокчейн-технолгій становитиме $6 млрд. Багато класичних бізнес-моделей поступаються позиціями технологічним нововведенням. Основне послання для бізнесів: «Модернізуйся або зникни», до якого має бути адаптована також і сучасна податкова система.

Ключові слова: фінансові технології, цифрова економіка, інформаційна економіка, діджиталізація оподаткування, блокчейн-технології, криптовалюти.

Сунцова О.О. Діджиталізація та глобалізація в оподаткуванні в розрізі сучасної практики запровадження блокчейн-технологій Фінансово-кредитні системи: перспективи розвитку №3, 2021. – С. 27-35  https://periodicals.karazin.ua/fcs/article/view/18331      https://periodicals.karazin.ua/fcs/issue/view/1140/1477 

діджиталізація оподаткування, блокчейн

-

технології, криптовалюти

ECONOMIC DEVELOPMENT OF AIR COMPANIES IN CONDITIONS OF AGGRESSIVE STATE OF THE ENVIRONMENT

  In the article, it is investigated that the state and nature of the influence of the environment are the most important factors that can promote or hinder the development of the enterprise and influence the effectiveness of the organization’s activities. The article analyzes the definition of “aggression”, and “aggressiveness” based on the theory of psychology. Taking into account the peculiarities of the enterprise’s activities and based on the methods of assessing the state of the environment, the concept “aggressive state of the enterprise environment” was proposed and formulated. In the article, a comparative analysis of the factors of the external environment of the enterprise in a stable and aggressive state is conducted. The dynamics of changes in the number of enterprises by the influence of the aggressive state of the environment in Ukraine are researched.

Keywords: aggressive state, external environment, diagnostics, aggression, factors of influence, preventive measures, aviation enterprise.

Сунцова О. О. 
Економічний розвиток авіапідприємств в умовах агресивного стану зовнішнього середовища / О. О. Сунцова, В. Є. Командровська, І. І. Любезна // Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія : Міжнародні економічні відносини та світове господарство. - 2018. - Вип. 20(3). - С. 68-74. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Nvuumevcg_2018_20%283%29__17

  Повний текст PDF - 452.495 Kb  

ЕКОНОМІЧНИЙ РОЗВИТОК АВІАПІДПРИЄМСТВ В УМОВАХ АГРЕСИВНОГО СТАНУ ЗОВНІШНЬОГО СЕРЕДОВИЩА

 Вийшла нова наукова стаття д.е.н. проф. Сунцової О.О. у співавторстві з к.е.н., доц. Командровською В.Є. ЕКОНОМІЧНИЙ РОЗВИТОК АВІАПІДПРИЄМСТВ В УМОВАХ АГРЕСИВНОГО СТАНУ ЗОВНІШНЬОГО СЕРЕДОВИЩА

У статті досліджено, що стан та характер впливу зовнішнього середовища є одними з найбільш важливих факторів, що можуть сприяти чи заважати розвитку підприємства, впливати на ефективність функціонування діяльності організації. Проведено аналіз визначень понять «агресія», «агресивність» з огляду на теорію психології. З урахуванням особливостей діяльності підприємства та методики оцінювання стану зовнішнього середовища запропонували та сформулювали поняття «агресивний стан зовнішнього середовища підприємства». Проведено порівняльний аналіз факторів впливу зовнішнього середовища підприємства в стабільному та агресивному стані. Досліджено динаміку зміни кількості підприємств за результатами впливу агресивного стану зовнішнього середовища в Україні. 

Ключові слова: агресивний стан, зовнішнє середовище, діагностика, агресія, фактори впливу, превентивні заходи, авіапідприємство.

Сунцова О. О. 
Економічний розвиток авіапідприємств в умовах агресивного стану зовнішнього середовища / О. О. Сунцова, В. Є. Командровська, І. І. Любезна // Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія : Міжнародні економічні відносини та світове господарство. - 2018. - Вип. 20(3). - С. 68-74. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Nvuumevcg_2018_20%283%29__17

  Повний текст PDF - 452.495 Kb  

ENTERPRISE TECHNOLOGIES IN PERSONNEL POTENTIAL MANAGEMENT

Іn the article the scientific achievements in the theory of personnel potential management and peculiarities of application of modern business technologies are considered. The peculiarities of management of personnel potential at enterprises influencing formation and development processes, the efficiency of realization of functions, principles, and methods of staffing competency increase are determined. On the basis of the generalization of domestic and foreign experience, the authors formalized enterprise management technologies while ensuring the efficiency of personnel potential at enterprises. 

The given list of concepts of the development of the personnel management theory substantiates modern tendencies of personnel potential development, and proves the expediency of the direction of personnel management on the development of personal competencies of the employee and corporate culture. 

The authors propose to expand approaches to human resource potential management, taking into account the continuity of the personnel development process and the direction of employee management to develop human resources potential. The process of implementation of changes in the characteristics of personnel and staff system involves the implementation of professional training, the formation of systems selection, movement, release, professional suitability analysis, re-training and re-certification of personnel, organization of labor adaptation, evaluation and certification, planning career of staff. Management of these processes in the conditions of dynamic development of competition and innovations should be based on application of business technologies using modern achievements and adaptation of foreign experience to the conditions of the Ukrainian economy. 

  Keywords: personnel potential, entrepreneurial technologies, competence approach, concepts, methods

Suntsova О., Vovk O., Marchyshyn Ju. ENTERPRISE TECHNOLOGIES IN PERSONNEL POTENTIAL MANAGEMENT International scientific Journal Internauka, vol 2.

https://www.inter-nauka.com/uploads/public/15180867124901.pdf https://r.donnu.edu.ua/xmlui/bitstream/handle/123456789/601/6.pdf?sequence=1&isAllowed=y#page=86

ПІДПРИЄМНИЦЬКІ ТЕХНОЛОГІЇ УПРАВЛІННЯ КАДРОВИМ ПОТЕНЦІАЛОМ

Вийшла друком стаття д.е.н., проф. Сунцової О.О. у співавторстві з к.е.н., доц. Вовк О.М. та Марчишина Ю.А. "ПІДПРИЄМНИЦЬКІ ТЕХНОЛОГІЇ УПРАВЛІННЯ КАДРОВИМ ПОТЕНЦІАЛОМ". 

 В статті розглянуто наукові здобутки в теорії управління кадровим потенціалом та особливості застосування сучасних підприємницьких технологій. Визначено особливості управління кадровим потенціалом на підприємствах, що впливають на процеси формування та розвитку, ефективність реалізації функцій, принципів, методів нарощування компетететностей кадрів. На основі узагальнення вітчизняного та закордонного досвіду авторами формалізовано підприємницькі технології управління при забезпеченні ефективності кадрового потенціалу на підприємствах. Наведений перелік концепцій розвитку теорії управління персоналом обґрунтовує сучасні тенденції розвитку кадрового потенціалу, доводить доцільність спрямованості менеджменту персоналу на розвиток особистих компетецій працівника і корпоративної культури. 

Авторами пропонується розширити підходи до управління кадровим потенціалуом, врахувавши безперервність процесу розвитку кадрів та спрямованості управління працівниками на розвиток кадрового потенціалу. Процес реалізації змін в характеристиках кадрів та системи персоналу передбачає здійснення професійного навчання, формування систем відбору, руху, звільнення, аналізу професійної придатності, перекваліфікації та переатестації кадрів, організацію трудової адаптації, проведення оцінювання та атестації, планування трудової кар'єри персоналу. Управління зазначеними процесами в умовах динамічного розвитку конкуренції та інновацій має ґрунтуватись на застосуванні підприємницьких технологій з використанням сучасних здобутків та адаптації закордонного досвіду до умов української економіки. 

Ключові слова: кадровий потенціал,  підприємницькі технології, компетентнісний підхід, концепції, методи. 

 Сунцова О.О., Вовк О.М., Марчишина Ю.А. Підприємницькі технології управління кадровим потенціалом Міжнародний науковий журнал Інтернаука. Серія: Економічні науки. Випуск 2. 2018. С.85-90. 

https://www.inter-nauka.com/uploads/public/15180867124901.pdf 

   https://r.donnu.edu.ua/xmlui/bitstream/handle/123456789/601/6.pdf?sequence=1&isAllowed=y#page=86